Text copied to clipboard!
Başlık
Text copied to clipboard!Junior İşe Alım Uzmanı
Açıklama
Text copied to clipboard!
Yeni yetenekleri keşfetmek ve işe alım süreçlerini desteklemek için Junior İşe Alım Uzmanı arıyoruz. Bu pozisyon, işe alım ekibimizin bir parçası olarak, aday araştırması, ön eleme ve mülakat süreçlerinde aktif rol almayı gerektirir. İdeal aday, insan kaynakları alanında kariyer yapmayı hedefleyen, iletişim becerileri güçlü ve detaylara dikkat eden bir kişidir. Junior İşe Alım Uzmanı olarak, işe alım süreçlerinin her aşamasında destek sağlayacak, adaylarla etkili iletişim kuracak ve işe alım verimliliğini artırmak için yenilikçi çözümler geliştireceksiniz. Bu rol, işe alım stratejilerinin uygulanmasına katkıda bulunma ve şirketin büyümesine destek olma fırsatı sunar. Başarılı bir Junior İşe Alım Uzmanı, aday deneyimini iyileştirmek için sürekli olarak süreçleri değerlendirecek ve geliştirecektir. Bu pozisyon, insan kaynakları alanında kariyerine başlamak isteyenler için mükemmel bir fırsattır.
Sorumluluklar
Text copied to clipboard!- Aday araştırması ve ön eleme süreçlerini yürütmek
- İşe alım veritabanını güncel tutmak
- Mülakat süreçlerine destek sağlamak
- Adaylarla etkili iletişim kurmak
- İşe alım raporları hazırlamak
- İşe alım stratejilerinin uygulanmasına katkıda bulunmak
- Aday deneyimini iyileştirmek için süreçleri değerlendirmek
- İşe alım etkinliklerine katılmak
Gereksinimler
Text copied to clipboard!- İnsan kaynakları veya ilgili bir alanda lisans derecesi
- Güçlü iletişim ve organizasyon becerileri
- Detaylara dikkat eden ve analitik düşünme yeteneği
- MS Office programlarına hakimiyet
- Takım çalışmasına yatkınlık
- İşe alım süreçleri hakkında temel bilgi
- Problem çözme becerisi
- İnsan kaynakları alanında kariyer yapma isteği
Potansiyel mülakat soruları
Text copied to clipboard!- İnsan kaynakları alanında neden kariyer yapmak istiyorsunuz?
- Güçlü iletişim becerilerinizi nasıl tanımlarsınız?
- Bir takımda nasıl çalışırsınız?
- Detaylara dikkat etmenin önemli olduğu bir durumu anlatın.
- İşe alım süreçleri hakkında ne kadar bilgi sahibisiniz?
